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      • 索引號:T0001-0301-2014-00157
      • 主題分類:勞動、人事、監察
      • 發布機構:市政府辦公室
      • 發文字號:
      • 成文日期:2014-05-21
      • 公開日期:2014-05-21

      市2014年面向社會公開招聘教師簡章

       

      根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和濟源市機構編制委員會《關于2014年度教育系統招聘教師的批復》(濟編〔2013〕31號)精神,結合濟源實際,現制定2014年面向社會公開招聘教師簡章如下:

      一、招聘名額

      本次計劃招聘中小學、幼兒園教師95名。(詳見崗位設置一覽表)

      二、招聘對象及條件

      (一)招聘對象

      1.全日制大中專院校師范類專業應、往屆畢業生;

      2.已取得教師資格證的大中專院校非師范類畢業生;

      3.符合招聘條件和崗位要求的在職人員及其他社會人員。

      (二)招聘條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.政治素質好,擁護黨的基本路線和方針政策,愛崗敬業,遵紀守法,作風正派,為人師表,具有良好的道德品質,熱愛教育事業;

      3.年齡在35周歲以下(1979年6月30日以后出生),研究生及以上學歷和副高級及以上專業技術人才年齡可放寬到40周歲(1974年6月30日以后出生)?!叭б环觥贝髮W生、“大學生村干部”和“西部計劃”志愿者應聘定向崗位的,不受年齡限制;

      4.持有教師資格證;

      5.應聘中學教師者須具有全日制普通高等院校本科及以上學歷,應聘小學教師者須具有全日制普通高等院校??萍耙陨蠈W歷,應聘幼兒園教師者須具有國家承認的中專及以上學歷;

      6.所學專業或所持教師資格證上的任教學科應與應聘崗位所要求的專業相一致;

      7.身體健康;

      8.符合應聘崗位所需要的其他條件。

      (三)2002年經原濟源市教體局介紹上崗任教的中師畢業生可以不受其他條件的限制應聘小學和幼兒園教師崗位。

      (四)凡有下列情形之一者不得應聘:

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

      2.受黨紀、政紀處分尚未解除的;

      3.曾被開除公職或學籍的;

      4.因違法違紀正被調查處理的;

      5.其他不符合招聘資格條件的。

      三、報名

      (一)報名。本次招聘采取網上報名方式進行。應聘人員只能選擇一個崗位(032定向崗位,僅限在濟源市服務期滿考核合格等次及以上的“三支一扶”大學生且具有教師資格者應聘;033定向崗位僅限在濟源市農村任職2年以上考核稱職仍在崗的“大學生村干部”和在濟源市服務期滿考核合格等次及以上的“西部計劃”志愿者,且具有教師資格者應聘)。應聘人員可在2014年5月26日8:00至2014年6月1日18:30期間登錄濟源人事考試網(http://rsks.jiyuan.gov.cn)進行報名申請,并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,紅底、藍底、白底均可,jpg格式,利用圖片軟件制作時,照片大小為130×160像素,50kb以下,最終效果以輸出后的大小為準)。

      (二)繳費。通過應聘資格初審的人員,于資格初審通過之后至2014年6月3日18:30期間,通過原報名網站繳納考務費60元。繳費須使用開通網上交易功能的銀聯卡。未按期繳費者視為自動放棄。

      享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘者,于6月3日16:30前攜帶家庭所在地縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障金證明(原件)、低保證(復印件)或家庭所在地縣(市、區)扶貧辦出具的農村特困證明(原件)、特困家庭基本情況檔案卡(復印件),經濟源市教育局人事政工科審核同意后,可免繳考務費。

      繳費人數與擬聘用崗位數的比例應達到3︰1,達不到比例要求的,相應核減擬聘用崗位數。核減后仍達不到比例要求的,本崗位不再招聘,已繳費人員請于6月4日10:00至16:00登錄原報名網站改報符合招聘條件的其他崗位,不符合條件或不愿意改報的,退還考務費。

      四、資格審查

      資格審查貫穿考試聘用的全過程。應聘人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,凡查實應聘人員不符合規定資格條件或提供的材料不真實,隨時取消其資格。

      (一)網上資格初審

      應聘人員在提交報名申請并上傳電子照片1日后登錄原報名網站,查看是否通過資格初審。資格初審截止時間為2014年6月2日18:30。

      通過資格初審的人員,不能再應聘或更改其他崗位;應聘申請尚未進行初審或未通過資格初審的人員,在資格初審截止時間前可以改報其他崗位。應聘資料不全或電子照片不符合要求的,應聘人員應及時補充或更換并按要求再次提交審查。

      (二)現場資格審查確認

      參加面試人員需在面試前進行現場資格審查確認(現場資格審查確認時間和地點另行通知)。在規定時間內未進行現場資格審查確認者,視為自動放棄?,F場資格審查確認時,需提交以下材料:

      1.《濟源市2014年面向社會公開招聘教師報名登記表》2份(A4紙張,須登錄原報名網站進行網上打?。?;

      2.本人有效身份證原件并交復印件2份;

      3.畢業證(2014年全日制普通高等院校應屆畢業生未領取畢業證的,應提交畢業院校學生就業管理部門出具的學歷、所學專業以及無違法違紀行為并能按時畢業的證明)原件并交復印件2份;

      4.教師資格證(2014年全日制普通高等院校應屆畢業生未領取教師資格證的,應提交畢業院校出具的教師資格種類、任教學科以及在畢業時能取得教師資格證書的證明)原件并交復印件2份;

      5.應聘定向崗位者須提供相關證明材料(“大學生村干部”由中共濟源市委組織部出具證明,“三支一扶”大學生由濟源市人力資源和社會保障局出具證明,“西部計劃”志愿者由共青團濟源市委出具證明)原件并交復印件2份;

      6.留學回國人員須提供由我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書原件并交復印件2份;

      7.在職人員須提供所在單位及其主管部門同意應聘的證明材料原件并交復印件2份;

      8.與網上報名同底版正面免冠一寸彩照2張。

      五、考試

      考試分筆試和面試兩個環節進行。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

      (一)筆試

      筆試采取閉卷方式進行,筆試時間定于2014年6月14日在濟源市進行(具體時間、地點見準考證)。筆試科目為教育基礎知識和行政職業能力測驗兩科,各科滿分均為100分。

      教育基礎知識的考試內容包括教育學、心理學、新課程理念、教育法規以及擔任教師應具備的相關知識等。

      行政職業能力測驗的考試內容包括言語理解與表達、常識判斷、數量關系、判斷推理和資料分析等。

      2002年經原濟源市教體局介紹上崗至今從未間斷任教且考核合格的中師畢業生,工作年限每滿一年筆試成績加1分。符合加分條件的應聘者,經濟源市教育局審核確認并公示無異議后實施加分。

      筆試成績=教育基礎知識成績×50%+行政職業能力測驗成績×50%+加分。

      應聘人員于2014年6月10日8:00至6月14日8:00期間登錄濟源人事考試網打印準考證(A4紙)。筆試時,須攜帶準考證和本人有效身份證方可進入考場。

      (二)面試

      根據筆試成績,按擬聘用崗位數1︰3的比例從高分到低分確定參加面試人員,如遇名次并列的可同時參加面試。筆試有一科缺考、作弊或成績為零分等情況的,不得進入面試。

      面試時間和地點另行通知。

      面試采取講課(微型課)的方式進行,主要測試應聘者的專業知識水平、課堂組織能力、教育教學藝術、語言表達能力和舉止儀表等。其中:應聘體育、音樂、美術、信息技術和幼兒園教師崗位者,面試時還需進行專業技能測試。

      面試滿分為100分,面試成績當場宣布。

      面試通知單在面試前現場資格審查確認時領取。應聘者參加面試時須攜帶本人有效身份證和面試通知單。

      (三)考試總成績

      考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

      六、體檢

      根據考試總成績,按擬聘用崗位數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,如遇名次并列,面試成績高者優先,面試成績仍相同的,以筆試中教育基礎知識成績高者優先,否則采取增加一次面試的方法擇優確定?!叭б环觥贝髮W生應聘定向崗位的,服務期滿考核為優秀等次者同等條件下優先。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(試行)》執行。

      如因體檢不合格或由于其他原因出現缺額的,可在同一崗位應聘人員中按考試總成績從高分到低分按程序依次遞補,如無遞補人員,此崗位招聘名額遞減或取消。

      七、考核

      體檢合格的人員確定為考核對象??己藘热葜饕己藢ο笏枷胝嗡刭|、現實表現和遵紀守法等方面情況??己艘龅饺?、客觀、公正。根據考核需要,考核對象在考核規定時間內未能提供相關證明材料的,視為自動放棄考核資格。

      如因考核不合格或由于其他原因出現缺額的,可在同一崗位應聘人員中按考試總成績從高分到低分按程序依次遞補,如無遞補人員,此崗位招聘名額遞減或取消。

      八、聘用

      考核合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在濟源人事考試網公示7天。公示無異議后,辦理相關手續。

      聘用人員試用期為1年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期滿考核不合格的,取消聘用。聘用人員5年內不得申請調動工作。

      九、其他

      (一)招聘教師工作在濟源市2014年事業單位面向社會公開招聘工作人員領導小組指導下進行,由濟源市2014年面向社會公開招聘教師實施工作小組全面負責組織實施。

      (二)濟源人事考試網(http://rsks.jiyuan.gov.cn)是此次招聘指定的工作網,有關信息均通過此網站發布,請注意查詢。

      (三)面向社會公開招聘教師要嚴格按照《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(人事部令第6號)進行,要嚴格工作紀律,嚴肅考風考紀,自覺接受紀檢監察和社會監督。無論是工作人員還是應聘人員,在考試聘用過程中出現違紀行為的,嚴格實行責任追究。

      (四)實行回避制度。從事考試聘用工作的人員凡與應聘人員有《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》第二十七條所列親屬關系的,應實行公務回避;應聘人員凡與用人單位的工作人員有《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》第二十七條所列親屬關系的,也要按規定實行回避。

      (五)本簡章未盡事宜,由濟源市2014年面向社會公開招聘教師實施工作小組辦公室負責解釋。

      報名政策咨詢電話:0391-6614810

      報名技術咨詢電話:0391-6610352

      招聘教師監督電話:0391-6633906(濟源市糾風辦)

      0391-6614816(濟源市教育局)

      0391-6620351(濟源市人社局)

      附件: 濟源市2014年面向社會公開招聘教師崗位設置一覽表

      濟源市人力資源和社會保障局

      濟源市教育局

      2014年5月21日

       

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